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什么样的另一半会使你走向人生巅峰?所在位置:首页 >最新文章      发布时间:2018.04.10

    一项令人惊讶的新研究表明,性格在工作产出上发挥的作用甚至比我们之前认为的更大——但是是以一种令人意想不到的方式。华盛顿大学的Brittany Solomon 和 Joshua Jackson发现,在我们自己的性格影响我们工作表现的同时,我们另一半的性格也与我们工作上的成功有关。 很多人寻找浪漫的伴侣,比如性感火辣的或者是性格温和的人。但是来自Solomon 和 Jackson的数据建议我们在寻找伴侣时应该考虑得更多,应该寻找那些能够在我们的工作中不断影响我们,并且对我们的工作表现具有长期影响的人。 哪种类型的伴侣可以提高你的收入?你是否应该寻找一个好强、精力充沛或者具有好奇心的甜心?或者是那些富于同情心,好交际的,善于合作的人?根据Solomon 和 Jackson,棒性格的奖项应该授予“负责先生”和“负责小姐”。

    在他们的纵向研究中,Solomon 和 Jackson从4544位异性恋已婚人士那里追踪反馈,他们中大约75%的人是双收入家庭。参与者首先完成一份性格测试,用于测试五种性格特点:外向性、随和性、负责性、神经质性和开放性。

    在这五年期间,参与者也通过报告他们工作满意度,每小时的收入以及升职来衡量工作上的成就。后,参与者提供关于家务劳动,生活方式决策,以及婚姻满意度的数据。




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